Отчет ответственного за профилактику коррупционных правонарушений о выполнении Плана мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции в МБУК «Сыктывдинская централизованная библиотечная система»
Протокол №2
собрания работников
МБУК «Сыктывдинская централизованная библиотечная система»
от 13 декабря 2016 года
Присутствовали:
работники учреждения
Председатель собрания – Крутова Т.А.
Секретарь собрания – Ваховская Е.П.
Повестка дня:
1. Отчет ответственного за профилактику коррупционных правонарушений о выполнении Плана мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции в МБУК «Сыктывдинская централизованная библиотечная система»
2. Рассмотрение проекта Плана мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2017 - 2020 годы.
По первому вопросу слушали: Ваховскую Е.П., ответственного за профилактику коррупционных правонарушений, о ходе выполнения Плана мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2015 – 2016 гг.
Обсудив информацию Ваховской Е.П. и обменявшись мнениями, работники решили:
1. Принять к сведению отчет Ваховской Е.П. о выполнении Плана мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2015 – 2016 гг. (отчет прилагается).
По второму вопросу слушали Крутову Т.А., директора. Она ознакомила с проектом Плана мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры ««Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2017 - 2020 годы.
Обсудив План мероприятий, и обменявшись мнениями, работники решили:
1. Одобрить проект Плана мероприятий по противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2017 - 2020 годы.
Председатель собрания
Т.А. Крутова
Секретарь собрания
Ваховская Е.П.
Приложение
к протоколу собрания
от 13 декабря 2016 года
Отчет
о выполнении Плана мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Сыктывдинская централизованная библиотечная система» на 2015 – 2016 гг.
№ п/п | Наименование мероприятий | Ответственный исполнитель | Срок выполнения |
1. Нормативное обеспечение противодействия коррупции | |||
1.1. | Назначить приказом по учреждению должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных правонарушений | Крутова Т.А. |
Выполнено (приказ от 19.10.2015 №47-ОД пункт 1) |
1.2. | Разработка и утверждение плана мероприятий по противодействию коррупции | Трефилова В.И. |
Выполнено (приказ от 02.11.2015 №47-ОД пункт 2) |
1.3. | Анализ и уточнение должностных обязанностей работников, исполнение которых в наибольшей мере подверженных риску коррупционных проявлений | Крутова Т.А. | Выполнено |
1.4 | Принятие Кодекса профессиональной этики работников учреждения | Крутова Т.А. |
Выполнено (приказ от 19.10.2015 №47-ОД пункт 3) |
2. Правовое просвещение и повышение антикоррупционной компетентности работников | |||
2.1 | Проведение информирования работников учреждения об изменениях антикоррупционного законодательства. | Трефилова В.И. | Выполняется |
2.2 | Формировать в коллективе обстановку нетерпимости к фактам взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб интересам работы | Крутова Т.А. | Выполняется |
2.3. | Формирование пакета документов по действующему законодательству, необходимого для организации работы по предупреждению коррупционных проявлений | Трефилова В.И. | Выполнено |
2.4 | Экспертиза действующих нормативно-правовых актов на коррупционность. | Трефилова В.И. | Выполняется |
3. Мероприятия по организации антикоррупционного образования и воспитания | |||
3.1 | Проведение оценки должностных обязанностей работников, исполнение которых в наибольшей мере подвержено риску коррупционных проявлений | Крутова Т.А. | Выполнено |
3.2 | Усиление персональной ответственности работников, за неправомерно принятые решения в рамках служебных полномочий | Крутова Т.А. | Выполняется |
3.3 | Проведение разъяснительной работы с работниками учреждения о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
Ваховская Е.П. Трефилова В.И. |
Выполняется |
3.4 | Осуществление экспертизы жалоб и обращений граждан, поступающих через системы общего пользования (почтовый, электронный адреса, телефон) на действия (бездействия) работников МБУК «СЦКС» с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и организации их проверки |
Ваховская Е.П. Трефилова В.И |
Жалоб не было |
3.5 |
Организация и проведение 9 декабря, в день Международного дня борьбы с коррупцией, различных мероприятий: - обсуждение проблемы коррупции среди работников; -организовать проведение социальной рекламы «Чистые руки»; -анализ исполнения Плана мероприятий противодействия коррупции в учреждении |
Ваховская Е.П. | Выполнено |
4. Меры по совершенствованию управления в целях предупреждения коррупции | |||
4.1 | Информационное взаимодействие директора учреждения с подразделениями правоохранительных органов, занимающихся вопросами противодействия коррупции | Крутова Т.А. | Не было необходимости |
4.2 |
Совершенствование организации деятельности по размещению муниципальных заказов: - обеспечение систематического контроля за выполнением условий договоров (контрактов); - контроль за целевым использованием бюджетных средств в соответствии с договорами (контрактами) |
Крутова Т.А. | Выполняется |
4.3 |
Регламентация использования имущества и ресурсов: - организация контроля за оформлением актов выполненных работ по проведению ремонта; - организация контроля, за использованием средств бюджета, финансово-хозяйственной деятельностью, законностью формирования и расходования внебюджетных средств, распределением стимулирующей части фонда оплаты труда; - обеспечение неукоснительного исполнения требований законодательства РФ в сфере оказания платных услуг |
Крутова Т.А. | Выполняется |
5. Обеспечение прав граждан на доступность к информации о деятельности | |||
5.1 | Использование «телефона доверия» и «прямой линии» в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями. |
Ваховская Е.П. |
Выполнено |
5.2. | Организация личного приема граждан | Ваховская Е.П. | Выполнено |
5.3 | Усиление контроля за обоснованностью предоставления и расходования безвозмездной (спонсорской, благотворительной) помощи | Ваховская Е.П. | Безвозмездной помощи не было |
5.4 | Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых директором учреждения на официальном сайте администрации МО МР «Сыктывдинский» | Трефилова В.И. | Сведения размещаются в сроки, установленные законодательством |
5.5 | Регулярно размещать в сети Интернет материалы о реализации мероприятий по противодействию коррупции |
Ваховская Е.П. |
Выполнено |